Derecho Laboral
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Abogados Especialistas en Derecho Laboral
En Feixas Rodriguez Abogados, somos especialistas en derecho laboral, ofreciendo servicios legales tanto para trabajadores como a empresas en toda España.
- Para Trabajadores: Si como trabajador se enfrenta a problemas laborales, estamos aquí para ayudarle. Ofrecemos asistencia en casos de despido improcedente, reclamación de salarios, acoso laboral, accidentes de trabajo, y negociaciones de contratos.
- Para Empresas: Entendemos las complejidades que enfrentan las empresas en el ámbito laboral. Ofrecemos servicios integrales de asesoramiento y representación en la elaboración y revisión de contratos, implementación de políticas laborales, gestión de conflictos laborales, y defensa en procedimientos judiciales. Ayudamos a las empresas a cumplir con las normativas laborales vigentes, minimizando riesgos y fomentando un entorno de trabajo justo y productivo.
Nuestro equipo de abogados laborales cuenta con una amplia experiencia y un profundo conocimiento de la legislación laboral, lo que nos permite proporcionar asesoramiento y representación legal de alta calidad en una variedad de asuntos laborales.
Nuestros Servicios Incluyen:
Preguntas Frecuentes
¿Qué debo hacer si creo que mi despido ha sido improcedente?
Si cree que su despido ha sido improcedente, es importante que contacte a un abogado especializado en derecho laboral lo antes posible. Debe recoger toda la documentación relacionada, como la carta de despido y el contrato de trabajo.
¿Cuáles son mis derechos si sufro un accidente de trabajo?
Si sufre un accidente de trabajo, tiene derecho a recibir atención médica adecuada y a cobrar una prestación por incapacidad temporal. También puede tener derecho a una indemnización adicional si el accidente se debió a negligencia por parte del empleador.
¿Cómo puedo reclamar salarios no pagados?
Para reclamar salarios no pagados, primero debe presentar una reclamación formal ante el Servicio de Mediación, Arbitraje y Conciliación (SMAC). Si la conciliación no tiene éxito, debe presentar una demanda judicial.
¿Qué es el acoso laboral y qué puedo hacer si soy víctima de acoso?
El acoso laboral, o mobbing, es cualquier comportamiento que tenga como objetivo o efecto menoscabar la dignidad del trabajador y crear un entorno hostil o degradante. Si es víctima de acoso laboral, es fundamental que documente todos los incidentes y busque apoyo legal.
¿Qué debo saber sobre la modificación de las condiciones de trabajo?
Las modificaciones sustanciales de las condiciones de trabajo deben ser justificadas y notificadas con antelación. Si su empleador cambia sus condiciones laborales sin justificación o sin seguir el procedimiento adecuado, puede impugnar la modificación.
¿Cuáles son mis derechos durante una baja por enfermedad o incapacidad temporal?
Durante una baja por enfermedad o incapacidad temporal, tiene derecho a recibir una prestación económica y a mantener su puesto de trabajo. La empresa no puede despedirle por estar de baja. Ademas, debe recibir el tratamiento y atención médica necesarios.
¿Por qué elegirnos?
Especialización en Derecho Laboral
Nos especializamos en derecho laboral, ofreciendo asesoramiento y representación legal experta en casos de despidos, reclamaciones de cantidad, y procedimientos de seguridad social.
Gestión Integral del Caso
Nos encargamos de todo el proceso legal, desde la evaluación inicial de su situación hasta la representación en tribunales y organismos administrativos. Simplificamos los trámites legales para que pueda concentrarse en su vida profesional y personal.
Primera Consulta Gratuita
Ofrecemos una primera consulta gratuita para analizar su caso y proporcionarle una guía clara sobre los pasos a seguir. Queremos que se sienta seguro y bien informado desde el primer contacto.
Atención Personalizada
Ofrecemos atención personalizada, adaptada a las necesidades específicas de cada cliente. Nos aseguramos de mantener una comunicación constante y transparente, proporcionándole actualizaciones regulares sobre el estado de su caso.
Experiencia y Éxito
Contamos con una trayectoria comprobada de éxito en la resolución de conflictos laborales, incluyendo despidos improcedentes, reclamaciones salariales, y prestaciones de seguridad social. Nuestra experiencia nos permite anticipar y resolver problemas antes de que se conviertan en obstáculos.
Guiados por la excelencia, ética e innovación
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